CSR委員會

落實企業公民的責任,促成企業與社會永續發展,是南山人壽推動CSR的理念與原則。為了履行對廣大利害關係人的承諾,我們成立CSR委員會,由董事長擔任主席,總經理擔任總幹事,並由品牌暨公共事務部擔任統籌執行單位,協調統籌CSR相關事務的執行。

01CSR委員會

南山人壽CSR委員會下設六大分組,分別為「公司治理組」、「客戶關係組」、「員工關懷組」、「社會參與及慈善公益組」、「環境保護組」及「業務夥伴組」,同時各組配合行政管理機制,動員全公司各部門負責關注及執行CSR領域各項議題。

CSR委員會主要任務為執行南山人壽CSR決策、擬定CSR年度目標、定期追蹤查核及檢討,並規劃每半年召開一次會議。另藉由每年出版企業社會責任報告書,檢視公司推行企業社會責任之成效。

主席 董事長
(執掌:核准CSR決策及管理方針)
CSR
總幹事
總經理
執行
統籌單位
品牌暨公共事務部
六大
分組
公司
治理組
客戶
關係組
員工
關懷組
社會參與
及慈善
公益組
環境
保護組
業務
夥伴組

022018年CSR委員會執行狀況

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  • 2018年南山人壽舉辦CSR委員會議,邀請利害關係人外部CSR專家就CSR發展趨勢進行專題演講,並給予南山人壽精進建議。
  • 2018年12月20日第39屆第27次南山人壽董事會,由全體董事通過並決議捐贈新台幣1億元予南山基金會,整合企業與內外勤夥伴之愛心與力量,實踐「公益服務業」的經營理念,落實企業社會責任。